در موضوع مشاغل سخت و زیان‌آور وظیفه ما دوچندان است
تاریخ انتشار: ۳ آبان ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۸۹۶۱۴۹۱
با حضور معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی کشور، نشست تخصصی بررسی موضوعات پیرامون مشاغل سخت و زیان‌آور به میزبانی شرکت زامیاد برگزار شد.
در این نشست علی حسین رعیتی فرد، معاون روابط کار وزارت کار با گرامیداشت یاد شهدای غزه بیان داشت: امید است انسجام و وحدت کشور‌های جهان اسلام، نظام سلطه را جای خود بنشانند.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
او گفت: پیگیری موضوعات حوزه کار و تولید کشور از موضوعات اصلی وزارت کار است و در هر حوزه‌ای که احساس شود حضور ما، موجب حل مشکلات خواهد شد، از این موضوع دریغ نخواهیم کرد؛ در این راستا، موضوع مشاغل سخت و زیان‌آور کارکنان این شرکت نیز جزو موضوعات مهمی است که باید با جدیت پیگیری شده و نباید حقی از کسی تضییع شود.
رعیتی فرد تأکید کرد: وظیفه حاکمیتی ما تنظیم روابط کارگر و کارفرما است؛ در موضوع مشاغل سخت و زیان‌آور این وظیفه دوچندان است و ما با نگاه مثبت موضوع را پیگیری می‌کنیم؛ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تمام تلاش خود را معطوف صیانت از سرمایه‌های اصلی کشور (که همانا نیروی کار است) کرده و این امر در گرو اقدام عملی است.
او با اشاره به بررسی‌های انجام شده در مورد قابل اصلاح برخی از عناوین شغلی در سال‌های گذشته که نتیجه بخش نبوده است خاطرنشان کرد: متأسفانه به علت کوتاه‌بودن دوران مدیریتی، توجه خاصی به این موارد نشده است که اثرات آن هم اکنون در صندوق‌های بازنشستگی و... قابل رویت است. در این خصوص باید با کمک سازمان تأمین اجتماعی و شورای‌عالی حفاظت فنی، این‌گونه موضوعات را حل کنیم.
معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در ادامه با ابراز امیدواری برای رسیدن صنایع، علی الخصوص صنعت خودروسازی به بلوغ در حوزه منابع انسانی، تاکید کرد: امیدواریم با نوسازی ادوات و خطوط تولید آسیب شغلی به تلاشگران عرصه صنعت کمتر شود.
رعیتی فرد یادآور شد: باید با تلاش مضاعف در صنعت خودروسازی، رضایت مردم را جلب کنیم که این امر با ارائه محصول جدید و ارتقاء کیفیت (که خوشبختانه در گروه خودروسازی سایپا و شرکت زامیاد در حال انجام است) محقق میشود.
در ابتدای این نشست تخصصی، سعید علی‌زاده مدیرعامل شرکت زامیاد با تشریح فعالیت‌های این شرکت بیان داشت: اولویت اصلی ما جلب رضایت و ایجاد حس امنیت برای یکایک کارکنان این شرکت است و انتظاری که اکنون در شرکت زامیاد از سوی کارکنان تلاشگر وجود دارد انتظار به حقی است. امیدوارم ما مجریان خوبی باشیم تا با این هم‌افزایی به نتایج مطلوبی در رفع مشکلات موجود و کسب رضایت پرسنل تلاشگر این شرکت برسیم.
گفتنی است، در این نشست تخصصی که در سطح مدیران ارشد شرکت زامیاد، معاونت منابع انسانی گروه خودروسازی سایپا، معاونت کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی کشور، اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران، سازمان تأمین اجتماعی و فرماندهی بسیج کارخانجات استان تهران برگزار شد، حاضران پس از بازدید از خطوط تولید این شرکت، پیرامون موضوعات مشاغل سخت و زیان‌آور به بحث و تبادل نظر پرداختند.
منبع: پول نیوز
کلیدواژه: سایپا سایپا دیزل سایپا یدک سایپا پرس سایپا کاشان مشاغل سخت و زیان آور کار و رفاه اجتماعی شرکت زامیاد وزارت تعاون روابط کار کار وزارت
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.poolnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «پول نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۸۹۶۱۴۹۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
تجلیل از نخبگان جامعه کار و تولید استان قزوین
کشاورز مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین در این مراسم گفت: شاخص‌های حوزه اشتغال نشان می‌دهد که در استان اتفاق خوبی رقم خورده است.
به گفته کشاورز، نرخ بیکاری استان در فصل زمستان چهار و هفت دهم درصد بود و هم اکنون شاخص‌های کار و تولید متناسب با میزان جمعیت است.
وی اضافه کرد: در حوزه کار و تولید رکن اصلی کارگران هستند و بر ما واجب است تا برای تقدیر از این قشر حداکثر توان خود را بگذاریم.
مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین بر تقویت فرهنگ کار تاکید کرد و گفت: باید بتوان فضای مناسب تری را در حوزه کار و کارگر فراهم کرد.
کشاورز گفت: مسکن کارگری یکی از اولویت‌های استان است که استان رتبه خوبی در این زمینه دارد.
وی افزود: استان رتبه برتر اشتغال و امنیت را در فضای کسب و کار را دارد و در تلاشیم تا بهتر شود.
به گفته مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی، استان قزوین رتبه اول را در پرداخت تسهیلات تبصره ۱۶ دارد.
کشاورز در ادامه بر تقویت انجمن‌های ورزش کارگری و ایجاد بستر‌های مبتنی بر تعاونی تاکید کرد.
باشگاه خبرنگاران جوان قزوین قزوین
علت فوت پزشک متخصص در استان فارس در دست بررسی است